不正解です。
ウイリス・タワーズワトソンが、6月に有報を提出した全上場企業を対象に上記３項目のうち「男女間賃金格差」「女性管理職比率」の開示結果を調査したところ、「女性管理職比率」は「9.47%」であり、１割を切っていたことが分かりました（問題文は正しいです）。日本企業における女性登用の取り組みの遅れが明確になったと言えます。

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2023年7月12日　男女賃金格差、業種間で最大25ポイントを超える違い（会員限定）