正解です。子会社も独立した会社である以上、子会社で生じた不祥事は子会社が自律的に調査することが求められます。しかし、親会社の適時開示で開示が必要になるレベルの不祥事であれば、投資家に対して説明責任を有するのは親会社である … 続きを読む →

不正解です。内部統制は経営者が構築するものです。それだけに経営者が行う不正に対して内部統制は無力と言えます。以上より、問題文は誤りです。 ケーススタディを再確認！「子会社で不祥事が発覚した」の「自社の不祥事に等しい子会社 … 続きを読む →

正解です。内部統制は経営者が構築するものです。それだけに経営者が行う不正に対して内部統制は無力と言えます。以上より、問題文は誤りです。 ケーススタディを再確認！「子会社で不祥事が発覚した」の「自社の不祥事に等しい子会社で … 続きを読む →

不正解です。企業が完全にソーシャルメディアから距離を置くということは事実上不可能です。というのも、企業自身がソーシャルメディアを使って情報発信を行うか行わないかを問わず、ネットユーザーがソーシャルメディア上でやり取りする … 続きを読む →

正解です。企業が完全にソーシャルメディアから距離を置くということは事実上不可能です。というのも、企業自身がソーシャルメディアを使って情報発信を行うか行わないかを問わず、ネットユーザーがソーシャルメディア上でやり取りする際 … 続きを読む →

不正解です。企業が社員のSNS利用に伴うネット炎上リスクを低減させるには、社員のソーシャルメディアの利用を制限したり、細かなルールを設定したりするよりも、社員にソーシャルメディアのリスクを認識させることに努めた方が効果が … 続きを読む →

正解です。企業が社員のSNS利用に伴うネット炎上リスクを低減させるには、社員のソーシャルメディアの利用を制限したり、細かなルールを設定したりするよりも、社員にソーシャルメディアのリスクを認識させることに努めた方が効果があ … 続きを読む →

不正解です。公式アカウントのみならず、社長のソーシャルメディア・アカウントも炎上することがあります。このパターンで多いのは、社長がユーザーからのクレームに激高して暴言を吐いてしまい、炎上に発展するケースです。某衣料通販の … 続きを読む →

正解です。公式アカウントのみならず、社長のソーシャルメディア・アカウントも炎上することがあります。このパターンで多いのは、社長がユーザーからのクレームに激高して暴言を吐いてしまい、炎上に発展するケースです。某衣料通販の上 … 続きを読む →

正解です。ソーシャルメディアでの告発を発端とする爆発的な批判の集中（＝ネット炎上）がひとたび起こると、その痕跡はインターネット上に残り続けます。これに対して、マスメディアによる批判はその瞬間は絶大な影響力を持ちますが、次 … 続きを読む →