2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】コーポレートガバナンスで高い評価を受けたい 第2問解答画面(不正解)

不正解です。機関投資家は、退職慰労金のような固定的あるいは後払い的な性格が強い役員報酬の支給議案に対しては、株主利益と連動していないことを理由に否定的な判断をする傾向があります。したがって、問題文は正しいです。 ケースス … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】コーポレートガバナンスで高い評価を受けたい 第2問解答画面(正解)

正解です。機関投資家は、退職慰労金のような固定的あるいは後払い的な性格が強い役員報酬の支給議案に対しては、株主利益と連動していないことを理由に否定的な判断をする傾向があります。したがって、問題文は正しいです。 ケーススタ … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】コーポレートガバナンスで高い評価を受けたい 第1問解答画面(不正解)

不正解です。投資信託、投資顧問、生・損保などの「機関投資家」は、スチュワードシップ・コードを受け入れたこともあり、投資先企業のコーポレートガバナンスを重視する傾向にあります。一方、個人投資家は投資先企業のコーポレートガバ … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】コーポレートガバナンスで高い評価を受けたい 第1問解答画面(正解)

正解です。投資信託、投資顧問、生・損保などの「機関投資家」は、スチュワードシップ・コードを受け入れたこともあり、投資先企業のコーポレートガバナンスを重視する傾向にあります。一方、個人投資家は投資先企業のコーポレートガバナ … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】コーポレートガバナンスで高い評価を受けたい(会員限定)

【問題1】 上場会社は、機関投資家よりも個人投資家の方を向いて、コーポレートガバナンスの構築を進めるべきである。 【問題2】 機関投資家は、投資先企業における退職慰労金支給議案に対しては消極的なスタンスをとる傾向にある。 … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】買収防衛策の導入(継続)議案に、より多くの賛成票を得たい 第5問解答画面(不正解)

不正解です。株主総会で買収防衛策の導入(継続)議案を高い賛成率で可決させるためには、いくつかのハードルを越えなくてはなりません。まず、ISSの形式審査基準のクリアは不可欠です。しかし、それだけでは「高い賛成率での可決」に … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】買収防衛策の導入(継続)議案に、より多くの賛成票を得たい 第5問解答画面(正解)

正解です。株主総会にて買収防衛策の導入(継続)議案を高い賛成率で可決させるためには、いくつかのハードルを越えなくてはなりません。まず、ISSの形式審査基準のクリアは不可欠です。しかし、それだけでは「高い賛成率での可決」に … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】買収防衛策の導入(継続)議案に、より多くの賛成票を得たい 第4問解答画面(不正解)

不正解です。2014年の株主総会シーズンでは、史上初とみられる買収防衛策の否決事例がゲームソフト大手のカプコンで発生しました。同社の3月期末時点の外国人株主比率は37%、自己株式を除いた議決権ベースでは44%に達する中、 … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】買収防衛策の導入(継続)議案に、より多くの賛成票を得たい 第4問解答画面(正解)

正解です。2014年の株主総会シーズンでは、史上初とみられる買収防衛策の否決事例がゲームソフト大手のカプコンで発生しました。同社の3月期末時点の外国人株主比率は37%、自己株式を除いた議決権ベースでは44%に達する中、同 … 続きを読む

2016/08/07 【ケーススタディミニテスト】買収防衛策の導入(継続)議案に、より多くの賛成票を得たい 第3問解答画面(不正解)

不正解です。ISSの「買収防衛策の導入を諮る株主総会議案について賛成推奨をする場合の形式基準」は、問題文の「総会後の取締役会に占める独立社外取締役の比率が20%以上、かつ2名以上である」ことのほか、「独立社外取締役の出席 … 続きを読む