不正解です。
気候変動情報の開示強化はグローバルな流れであり、日本では有価証券報告書での気候変動情報の開示義務化に向け、金融庁・金融審議会のディスクロージャーワーキング・グループで議論が進んでいるところですが、米国では既に証券取引委員会（SEC）が気候変動関連開示規則案を3月に提案済みで、日本よりもルール作りが先行する格好になっています。このSECの規則案は、上場企業に対し、自社の温室効果ガス排出量に加え、必要に応じてサプライヤーや顧客の排出量の報告を義務付ける内容となっており、買収先の排出量まで報告するのは相当な負担になることからM&Aの延滞や中止を招く可能性があることを懸念する声が企業経営者などから上がっています（問題文は正しいです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月25日 気候変動情報開示義務化で懸念される弊害（会員限定）
正解です。
2022年7月12日に公表された「ESG 評価・データ提供機関に係る行動規範（案）」によると、「提言２．企業は、ウェブサイトや出版物において、開示する内容について、更新日等の時期に係る情報を明らかにすべきである」「提言３．企業は、ESG 評価・データ提供機関からの企業の戦略・方針等に関する問合せに対応する窓口を開示すべきである」とされています（問題文は正しいです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月14日 ESG 評価の適正化のために上場企業が今すぐ取り組むべきこと（会員限定）
不正解です。
2022年7月12日に公表された「ESG 評価・データ提供機関に係る行動規範（案）」によると、「提言２．企業は、ウェブサイトや出版物において、開示する内容について、更新日等の時期に係る情報を明らかにすべきである」「提言３．企業は、ESG 評価・データ提供機関からの企業の戦略・方針等に関する問合せに対応する窓口を開示すべきである」とされています（問題文は正しいです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月14日 ESG 評価の適正化のために上場企業が今すぐ取り組むべきこと（会員限定）
解答をご覧になるには会員登録（※有料）が必要です。会員登録はこちら
ガバナンスが機能していない上場会社においては、アクティビストファンドが内部告発の受け皿としての役割を担う可能性がある。
改訂CGSガイドラインでは、個々の社外取締役の評価についての具体的提言が新たに加えられた。
女性活躍推進法に基づく男女賃金格差の開示は、上場企業であれば常用労働者の人数にかかわりなく必須とされる。
2022年３月期の有価証券報告書を分析したところ、【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】【事業等のリスク】にTCFDが求める気候変動情報開示の“４つの柱”を記載した企業が急増していることが分かった。
「エスコンアセットマネジメント」への行政処分を契機に、不動産鑑定業者の選別が強まる可能性がある。
会社が従業員に冷房の使用を禁じたために社員が熱中症になったとしても、労災保険が適用されることになれば、会社（経営者）が何らかの責任を負うことはない。
有償ストックオプションを付与する際に締結する契約書に「有償ストックオプションは、付与対象者への報酬としてではなく、各者の個別の投資判断に基づき引き受けが行われるもの」という点を明記することが多いが、これは税メリットを享受するための記載である。
企業は、ウェブサイトや出版物においてESGデータを開示する際、データの更新日や問い合わせ窓口に係る情報を明らかにすべきである。
米国では、企業経営者などから「気候変動関連開示が強化されるとM&Aの延滞や中止を招く可能性がある」との懸念の声が上がっている。
会計監査人を大手監査法人から中小監査法人に変更するということは、自社の会計監査人が公認会計士・監査審査会から「業務管理体制等を早急に改善する必要がある」「著しく不当なものと認められる」といった評価を受ける可能性が高まることを意味する。
不正解です。
有償ストックオプションを付与する際に締結する契約書に、「有償ストックオプションは、付与対象者への報酬としてではなく、各者の個別の投資判断に基づき引き受けが行われるもの」という点が明記されていることが多いです。この点をあえて記載する狙いは税メリットにあります。すなわち、「報酬」としてのストックオプションは、税制適格ストックオプションを除き、累進課税方式をとる給与所得課税の対象となりますが、これに対し、有償ストックオプションは「報酬」ではなく「金融商品」であるため、付与ボリュームによらず税率が一律20.315％（復興特別所得税含む所得税15.315％＋住民税5％）のキャピタルゲイン課税だけで課税関係が完結することから、付与対象者にとって大きな税メリットがあると言えます（問題文は正しいです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月13日 “新しい有償ストックオプション”のメリットとリスク（会員限定）
正解です。
有償ストックオプションを付与する際に締結する契約書に、「有償ストックオプションは、付与対象者への報酬としてではなく、各者の個別の投資判断に基づき引き受けが行われるもの」という点が明記されていることが多いです。この点をあえて記載する狙いは税メリットにあります。すなわち、「報酬」としてのストックオプションは、税制適格ストックオプションを除き、累進課税方式をとる給与所得課税の対象となりますが、これに対し、有償ストックオプションは「報酬」ではなく「金融商品」であるため、付与ボリュームによらず税率が一律20.315％（復興特別所得税含む所得税15.315％＋住民税5％）のキャピタルゲイン課税だけで課税関係が完結することから、付与対象者にとって大きな税メリットがあると言えます（問題文は正しいです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月13日 “新しい有償ストックオプション”のメリットとリスク（会員限定）
正解です。
会社（経営者）が冷房の使用を禁じていたために社員が熱中症になった場合、仮に労災保険を適用できたとしても、それをもって会社（経営者）が民事上の責任まで免れられるわけではありません（問題文は誤りです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月11日 従業員の熱中症で会社の民事責任が問われる可能性（会員限定）
不正解です。
会社（経営者）が冷房の使用を禁じていたために社員が熱中症になった場合、仮に労災保険を適用できたとしても、それをもって会社（経営者）が民事上の責任まで免れられるわけではありません（問題文は誤りです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月11日 従業員の熱中症で会社の民事責任が問われる可能性（会員限定）
不正解です。
中部電力系のJ-REIT銘柄であるエスコンジャパンリート投資法人の資産の運用を担う運用会社「エスコンアセットマネジメント」が、同投資法人が取得予定の物件について不動産鑑定業者に不適切な働きかけを行い、鑑定評価額の引き上げを行っていたとして、金融庁から行政処分を受けました。問題文のとおり、今後は不動産鑑定業者の選別が強まる可能性があります（問題文は正しいです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月8日 不動産鑑定士の鑑定評価の信頼性が揺らぐ事件が発生、影響はどこまで広がる？（会員限定）
正解です。
中部電力系のJ-REIT銘柄であるエスコンジャパンリート投資法人の資産の運用を担う運用会社「エスコンアセットマネジメント」が、同投資法人が取得予定の物件について不動産鑑定業者に不適切な働きかけを行い、鑑定評価額の引き上げを行っていたとして、金融庁から行政処分を受けました。問題文のとおり、今後は不動産鑑定業者の選別が強まる可能性があります（問題文は正しいです）。
こちらの記事で再確認！
2022年7月8日 不動産鑑定士の鑑定評価の信頼性が揺らぐ事件が発生、影響はどこまで広がる？（会員限定）
Facebook公式ページ
Twitter公式ページ