2015/04/27 人事異動のトラブルを防止するために
新入社員の配属や定期昇進等に伴い、この時期に人事異動（配置転換）を行う会社は多いが、人事異動がすべての社員にとって納得のいくものであることはまずあり得ない。なかには人事異動の不満を会社にぶつけて来る社員もいるかもしれな … 続きを読む
カテゴリーアーカイブ: 役員のための最新ニュース
2015/04/24 政府の労働時間短縮方針が企業に迫るもの
日本人の“働き過ぎ”解消に向け、政府は労働時間を短縮していく方針を打ち出している。今年（2015年）２月13日に厚生労働大臣の諮問機関である労働政策審議会がまとめた「今後の労働時間法制等の在り方について」と題する報告書 … 続きを読む
2015/04/23 （新用語・難解用語）アービトラージ
アービトラージ（Arbitrage）は日本語では「裁定取引」と言われるが、投資ファンドが企業についてこの言葉を使う場合、少しニュアンスが異なる。 裁定取引とは、同一価値のものに対して異なる価格が付いている局面で、「割高な … 続きを読む
2015/04/22 責任限定契約を締結すればD&O保険は不要か
「社外取締役の引き受け手がなかなか見つからない」とこぼす企業は少なくないが、候補者が就任を躊躇する理由の１つが、株主代表訴訟や第三者訴訟などのリスクの存在だ。確かに、基本的に月１回の取締役会にしか出席しない社外取締役に … 続きを読む
2015/04/21 ガバナンスコードで変わる次期社長の選任プロセス
コーポレートガバナンス・コードには下記のとおり社長のサクセッションプラン（後継者の選任計画）に関する原則が盛り込まれている。 補充原則４－１③ 取締役会は、会社の目指すところ（経営理念等）や具体的な経営戦略を踏まえ、 … 続きを読む
2015/04/20 ガバナンスコード原案「序文」から見える社外取締役に期待される役割
2015年４月５日のニュース「「ガバナンスコード原案」から「東証のコード」への引き継がれ方」でお伝えしたとおり、今年（2015年）３月５日に公表されたコーポレートガバナンス・コード原案に記載されていた「経緯及び背景」等 … 続きを読む
2015/04/17 IFRS導入がROEに与える影響
金融庁が4月15日に公表した「IFRS適用レポート」によると、IFRSの任意適用企業は2015年３月31日時点で75社となっているが、その多くが、「海外子会社等が多いことから、経営管理に役立つ」ことをIFRS適用に踏み … 続きを読む
2015/04/16 （新用語・難解用語）キャプティブ保険
企業や役員には様々なリスクが付きまとう。時にそれは大震災をはじめとする自然災害のような「防ぎようのないリスク」であることもある。こうしたリスクをカバーするのが火災保険や地震保険、賠償保険、貨物保険など企業を対象とする損 … 続きを読む
2015/04/15 「ガバナンスコード原案」から「東証のコード」への引き継がれ方
平成27年３月５日にコーポレートガバナンス・コードの策定に関する有識者会議が「コーポレートガバナンス・コード原案」を公表して以降、多くの企業が「同コードにどのように対応すべきか」頭を悩ませている。同コードには「定時株主 … 続きを読む
2015/04/14 「PBR１未満」に高まるプレッシャー
日本企業の中には、株価が１株当たり株主資本（BPS）を下回っている、すなわちPBR（株価 ÷１株当たり株主資本）が「１未満」のところが数多く存在する。そして、多くの場合、この状況はこれまで放置されてきたと言っていいだろ … 続きを読む
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